新卒で入社した会社を辞めても人生は終わらない【人生どうにでもなる】

 

こんな悩みをお持ちではないですか？

 

結論：新卒で入社した会社を辞めても人生は終わりません。

 

 

新卒で入社した会社を辞めても人生は終わらない【人生どうにでもなる】

 

辞めたいと思ったら辞めればいい

新卒は企業側からすれば投資です。人件費を払って何もわからない人に一から教えて仕事をさせるのです。

ですから数ヶ月で辞めたからといって、会社の業績に大きな影響はでません。

 

辞めたければ辞めればいいのです。

 

 

新卒で会社で会社を辞めるデメリット

新卒で就職した会社を早い段階で辞めたいと思っている人にはデメリットもあります。

 

 

次の仕事を探さなければならない

仕事を辞めたら苦労した就活をもう一度最初からやらなくてはなりません。

貯金や副業があるならまだしも、お金がない場合は生活の危機に陥るので就業中に転職活動するのもありです。

ちなみにフリーランスになると決めてる人は仕事探しを考慮せず全力で事業拡大を図ってください。

 

1年未満だと失業保険は支給されない

失業保険は勤続1年以上の会社を辞めた場合もらえる給付金です。（会社都合だと6ヶ月）

新卒で入った会社を1年未満で辞めた場合は失業保険はもらえないので注意が必要です。

また、1年以上勤務した会社を辞めたとしても失業保険をもらえるのは3ヶ月後になります。

 

収入源がなくなる

会社を辞めると当然収入源がなくなります。

失業保険はすぐにもらえないのに健康保険料や国民年金保険料、住民税や家賃の支払いがあるため、ある程度貯金がないと厳しいです。

 

同期がいなくなる

社会人になると同期がいることは大変心強いです。

しかし、新卒で入った会社を辞めると同期がいなくなり、新たな人間関係を築かなければなりません。

同期同士で親しくしているのを見て寂しく感じることも少なくありません。

 

新卒の会社を辞めるメリット

 

リセットして人生を築きなおせる

学生時代は周りが就活し始めて焦って内定が出た会社に決めた人も少なくないと思います。

会社を辞めることで時間ができて、人生を考えなおすことができます。

「やりたい仕事は何か」もう一度考えてみましょう。

 

中途採用の方が新卒よりも求人の幅が広く競争率も低め

新卒と比べて中途採用の方が求人の幅が広いです。

すぐに辞められてしまうとコストだけかかって、会社に利益をもたらしません。なのでリスクを避けるために新卒採用を抑えて中途採用に力を入れる企業が増えているのです。

 

同じ仕事でも他社と比較ができるので改善提案ができる

ずっと同じ会社にいると同じやり方で同じ作業をすることになります。

そうするといくら効率が悪い作業をしててもそれが当たり前になって、効率が悪いことすら気づかないのです。

一度退職して違う会社に行くと比較ができるので「こんなやり方があったのか！」とか「この仕事はこんなふうにできるんだ」と言われることが多々あります。

逆に自分が思ってもみなかったやり方が入った会社にあり新しい発見もあります。

その蓄積が自分の能力の向上となります。

 

会社を辞めても生きていけるすべを学べる

退職すると社会保険料や税金を自分で払わないといけません。

確定申告もしなければなりません。

今まで会社がやってくれていたことを自分でやることで世の中の仕組みがわかり、生きていくすべを学ぶことができます。

 

入った会社がブラック企業だった場合、うつ状態から回避できる

長時間残業やパワハラを受けていいことはありません。続けているとうつになったり病気になったりする可能性があります。

これを回避するだけでも辞める価値はあります。

 

新卒で入社したがダメなら早く辞めて転職しよう

新卒で入った会社を辞めるのは恥ずかしいことではありません。

 

ダメだと思ったら転職活動をしてしまいましょう。

 

転職するには、まず転職サイトに登録することです。

登録は無料で、10分以内に終わります。

 

オススメの転職サイトは下記の通り。

 

マイナビジョブ20’s

メリット	・求人数が豊富 ・無料で適性検査が受けられる
デメリット	・キャリアアップには不向き ・27歳以降にはおすすめしません。

マイナビジョブ20’sは転職業界の大手で、20代に特化した転職サイトです。

第二新卒と言われる新卒に近い年齢で、就職経験のある人をサポートして、転職活動を無料で支援してくれます。

 

大手ということもあり、求人数が豊富。

無料の適性検査を行うことによって自分の向いている職業も把握できます。

 

初めての転職の人に転職のノウハウを教えてくれたり、書類の書き方や面接の仕方まで教えてくれるので、まずここに登録しておきましょう。

 

登録方法

マイナビジョブ20’sの登録はこちら

 

3分で終わると書いてますが、職務経歴を入力する場合は20分～30分はかかります。

職務経歴書を事前に作っているのであれば3分で登録は終わります。

 

ウズキャリ

メリット	・ブラック企業への転職を避けられる ・強引に求人に応募しろとは言わない
デメリット	・求人数が少ない ・しっかりサポートるすので拘束時間が長い

ウズキャリはマイナビ同様20代中心の転職サイトですが、ウズキャリの特徴はブラック企業の求人を徹底排除しているところです。

強引に応募しろということも言ってきません。

自分のペースで転職活動されてくれて、サポートもしっかりしています。

 

ただ、求人数は少な目なので、希望に合った求人が見つかりにくいかもしれません。

でも、ブラック企業に転職を免れるだけでも大きなメリットがあります。

 

登録方法

ウズキャリの登録はこちら

登録は3分で終わります。

 

GEEK JOB

メリット	・無料でプログラミングが学べる ・プログラミング学習から転職支援まですべてオンライン対応
デメリット	・習得できる言語が限られる ・提携先以外の就職は違約金が発生する

GEEK JOBは30歳未満のプログラマーを目指す人をプログラミング教育から転職支援まで行ってくれる転職サイトです。

今はプログラミングできないけど、プログラマーに興味があるという方にはオススメ。

 

GEEK JOBの特徴は、通常数10万円かかるプログラミング学習を無料でプログラミングを教えてくれるというところ。

そして、プログラミング学習はオンラインのみでできます。

 

ただ、違約金が発生する場合があるので注意が必要です。

 

ぼくが思うに、とりあえずプログラミングを習得するために就職して、ある程度スキルが上がったら転職するというのも一つの手です。

GEEK JOBをスキルアップの手段として使うということです。

 

これをできるのは20代限定ですから、興味を持った人は今すぐ登録しないと損だと思いますよ。

 

登録方法

まずは無料のオンライン体験会・説明会の受講が必要になります。

GEEK JOBの登録はこちら

登録は5分で終わります。

 

まとめ

働くことが辛いと思ったら辞めればいいのです。

人生変えようと思えば変えられます。迷ってる時間がもったいないです。

 

どうにかなります。チャレンジしないと何も変わりません。

決断しましょう。